Compliance

Nei suoi oltre settant’anni di attività, la Gabor Shoes AG si è guadagnata la reputazione di azienda affidabile e onesta. Questa ottima reputazione, unita ai più elevati standard in termini di qualità e innovazione, ha contribuito a far diventare Gabor uno dei marchi di scarpe più conosciuti e apprezzati in Germania e in molti altri Paesi.

I dipendenti Gabor, in particolare i dirigenti ed i consiglieri, sono tenuti ad osservare in ogni momento un comportamento corretto in senso legale, etico e morale (compliance).

Ciò include, ad esempio

  • agire in modo equo, rispettoso e affidabile
  • garantire le pari opportunità
  • astenersi dalla corruzione
  • rispettare i diritti umani
  • astenersi da discriminazioni di qualsiasi tipo
  • tutelare la salute e la sicurezza di tutti i dipendenti, sia che lavorino direttamente presso Gabor che presso i fornitori
  • garantire loro una retribuzione adeguata
  • offrire loro orari di lavoro regolari e pause di riposo
  • rispettare le leggi e le convenzioni internazionali contro il lavoro minorile
  • tutelare l’ambiente e il benessere degli animali
  • osservare le norme legali delle transazioni commerciali internazionali
  • rispettare la protezione dei dati
     
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